ورود یک کارآموز یا کارمند جدید به سازمان، لحظه‌ای سرشار از پتانسیل و امید است. این افراد با کوله‌باری از انگیزه، ایده‌های نو و تمایل به یادگیری وارد می‌شوند و می‌توانند به نیروی محرکه‌ی قدرتمندی برای تیم تبدیل شوند. با این حال، این انرژی اولیه به‌شدت شکننده است و تجربه‌ی آنها در هفته‌ها و ماه‌های […]
آرشیو برچسب های: استراتژی مدیریتی
28
تیر
تیر
در دنیای رقابتی امروز، سازمان‌ها دیگر تنها با تکیه بر آمار و ارقام فروش یا سود خالص ارزیابی نمی‌شوند. سرمایه حقیقی یک شرکت، فرهنگی است که در تار و پود آن تنیده شده و این فرهنگ، چیزی جز بازتاب ارزش‌های اخلاقی آن نیست. اما ارزش‌ها، تا زمانی که بر روی کاغذ یا دیوار دفتر مدیرعامل […]