نظرسنجی‌های سازمانی ابزاری حیاتی برای سنجش نبض سازمان، شناسایی نقاط قوت و ضعف و ترسیم نقشه راه برای آینده‌ای بهتر هستند. با این حال، بسیاری از سازمان‌ها با یک چالش مشترک روبرو هستند: نرخ پایین مشارکت کارکنان. ایمیل‌های یادآوری مکرر، وعده پاداش‌های کوچک و تأکید مدیران اغلب به نتایج دلخواه منجر نمی‌شود. اما شاید راه‌حل، […]
