در دنیای رقابتی امروز، سرمایهگذاران هوشمند دیگر تنها به ترازنامهها و پیشبینیهای درآمد خیره نمیشوند. آنها به دنبال نشانههایی از پایداری، رشد بلندمدت و ریسکهای پنهان هستند. در این میان، یکی از قدرتمندترین و در عین حال نادیدهگرفتهشدهترین شاخصها، «وفاداری کارکنان» است. یک نیروی کار متعهد و باثبات، صرفاً یک مزیت در حوزه منابع انسانی […]

