در دنیای رقابتی امروز، سازمان‌ها دیگر نمی‌توانند تنها با تکیه بر حقوق و مزایای مالی، ارزشمندترین دارایی خود یعنی کارکنانشان را حفظ کنند. پدیده‌هایی مانند «استعفای خاموش» (Quiet Quitting) و جابجایی‌های مکرر شغلی، زنگ خطری جدی برای مدیران و رهبران کسب‌وکارها به صدا درآورده است. کارکنان مدرن به دنبال چیزی فراتر از یک چک حقوقی […]
